職場に笑顔、仕事にやりがいの「ココロ」

（1）月1回の管理者面談
悩みがあっても大丈夫！今後のキャリアアップや目標設定などの仕事のことから、趣味や休日の過ごし方などのプライベートなことまで、幅広く上司と気軽に話しができます。あなたの成長を全力でサポートします。

（2）有給休暇100%利用可・最長10連休取得可能
介護＝連休無理と思っていませんか？長期連休を取得して、海外旅行に行ったり、仲の良い友人や大切な家族と予定を合わせて、温泉旅行などに気軽に行って心身共にリフレッシュ！！仕事とプライベートを両立し、充実した生活を送ってください。

（3）男性育児休暇
イクメン大歓迎！男性も仕事と家庭を両立し、奥様やお子様と過ごす時間を大切にできます。弊社では、子供が3人から4人いるスタッフも！さらに6人の子供を育てる、大家族のパパ介護士も在籍し活躍しております！

（4）サービス残業無し
効率的な仕事の仕方、綿密なスケジューリングをし、さらに手厚い人員配置で仕事をするため、サービス残業は一切無し！！仕事が終わったらすぐに帰り、家庭や趣味などプライベートの時間を大切にしましょう。

（5）雇用変更自由
お子様の成長や家庭環境の変化など、ご自身のライフステージに合わせて「パートから正社員」「正社員からパート」と雇用変更が可能なので、長く安心して働くことができます。

（6）定年退職制度の撤廃
定年退職も減給も一切ございません。歳を重ねたからこそできる介護を、共に探求していきましょう！ご自身の健康が続く限り、末永く働いてください。

（7）専門部署がしっかりサポート
雇用関係や労務関係､⼈間関係など、少し聞きづらいことでも、社内の専門窓口が懇切丁寧にお応えします。人事・総務部のスペシャリスト達が、働くあなたを全力でサポートします。

（8）入居率ほぼ100%
スタッフがいつも笑顔で、元気の良い施設だから、地域の医療機関や施設の方々よりご支持をいただいております。日々最高の介護を目指しているからこそ、沢山の入居者様、家族様からもご好評をいただいております。

（9）業界最高水準の給与体系
介護＝薄給と思っていませんか？ココロは特定事業所加算I、介護職員処遇改善加算I、介護職員等特定処遇改善加算Iの算定事業所です。算定するには国が定める介護福祉士の割合や職場環境要件、スキルアップ研修の導入など様々な基準をクリアーしなければなりません。だからこそ、全スタッフで最高の介護を目指し、それを達成することで、業界最高水準の給与体系を実現しております。

（10）資格取得支援制度
スタートは皆初心者です！！介護に関する資格をお持ちでない方もご安心ください。資格取得に掛かる費用は全て会社負担。入社後、就業時間中に通学し「介護職員初任者研修」「介護職員実務者研修」の資格を取得できます。

（11）介護福祉士取得率100%を目指しております
介護福祉士をお持ちでない方は、弊社に入社後、必ず取得していただきます。弊社は2024年4月1日現在、介護福祉士取得率82.7%です。頼れる先輩介護福祉士達が、試験合格の秘訣を伝授します。スキルアップをして、利用者様に良質な介護サービスを提供しています。また、資格を取得することで、業界トップクラスの「資格手当」が支給されます。

（12）健康診断は会社負担
入社時に行う「雇用時健康診断」、深夜業など特定業務に従事する方を対象とした「特定業務健康診断」、全スタッフを対象とした「定期健康診断」を、会社負担で実施しております。健康に働くことができるように、あなたを全力でサポートします。

何より「仲が良い」から何でも言い合える。そんな会社だからこそ、
やりがいを求めて働くスタッフの心を、掴んで離さないのかもしれません。